Kamphaeng Phet Rajabhat University

เขตข้อมูล รายการ
ฐานข้อมูล

บทความ/Article

เลขทะเบียน

20231027134600

ชื่อเรื่อง

พฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรของบุคลากรโรงพยาบาลรัฐ ขนาดเล็กและขนาดใหญ่ในเขตอําเภอเมือง จังหวัดพิษณุโลก

ชื่อเรื่องรอง

Organizational Citizenship Behavior of Small and Large Public Hospital Employees in Mueang District, Phitsanulok

ผู้แต่ง

ศุภนารี พิรส

ปี

2563

หัวเรื่อง

พฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กร

โรงพยาบาลรัฐ

สถานที่พิมพ์

มหาวิทยาลัยราชภัฏกำแพงเพชร

รายละเอียด

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์ คือ 1) เพื่อศึกษาและเปรียบเทียบพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรของบุคลากรของโรงพยาบาลรัฐในเขตอำเภอเมือง จังหวัดพิษณุโลก จำแนกตามขนาดของโรงพยาบาล 2) เพื่อศึกษาอิทธิพลของพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรที่มีต่อผลการปฏิบัติงานของ
บุคลากรโรงพยาบาลรัฐในเขตอำเภอเมือง จังหวัดพิษณุโลก ซึ่งงานวิจัยนี้ใช้กลุ่มตัวอย่างคือ บุคลากรที่ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลรัฐ จำนวนทั้งสิ้น 490 คน โดยทำการสุ่มแบบสะดวก เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยเป็นแบบสอบถาม 5-likert scales สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ สถิติเชิงพรรณนา (ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ยส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน) สถิติเชิงอ้างอิง (t-test, Multiple regression analysis)ผลการศึกษา พบว่า 1) บุคลากรในโรงพยาบาลรัฐที่มีขนาดเล็กและโรงพยาบาลขนาดใหญ่มีพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรอยู่ในระดับมาก โดยในภาพรวมของพฤติกรรมดังกล่าวนั้นของโรงพยาบาลขนาดใหญ่และขนาดเล็กมีความแตกต่างกัน 2) พฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดี โดยพฤติกรรมการให้ความช่วยเหลือ พฤติกรรมการอดทนอดกลั้น และพฤติกรรมความสำนึกในหน้าที่มีอิทธิพลในเชิงบวกกับผลการปฏิบัติงาน แต่พฤติกรรมการให้ความร่วมมือและพฤติกรรมการคำนึงถึงผู้อื่นไม่มีอิทธิพลในเชิงบวกกับผลการปฏิบัติงาน โดยในภาพรวมของพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรมีอิทธิพลในเชิงบวกกับผลการปฏิบัติงาน ซึ่งสะท้อนให้เห็นถึงความสำคัญของพฤติกรรมดังกล่าวในการดำเนินงานที่อยู่บนพื้นฐานของการแข่งขันในระดับสูงในสังคมยุคปัจจุบัน

ไฟล์เอกสาร ที่ 1

A67-53.pdf